saltatu edukira

Aldundiaren Logoa
 
 

Hemen zaude:

Gure Gida

Informazioa


www.bizkaia.eus/guregida


Kontsultak Identifikazio zenbakia: 900007316

Udal batek onartutako giza baliabideen plan estrategikoak jasota dauka kalte-ordainak ordaintzea erretiro aurreratuagatik eta langileak sinatu beharreko GSrekiko hitzarmen bereziari dagokion kostua bere gain gartzea. Zein da tratamendua PFEZn?

Kargu-uzteagatiko kalte-ordainak, Administrazio publikoen giza baliabideen plan estrategikoetan ezarritakoari jarraituz, eta Langileen Estatutuaren 51. artikuluan jasotako kausetariko batean oinarrituak, PFEZtik salbuetsita daude, zenbatekoak honako hauen gutxienekoa gainditzen ez badu:

  1. bidegabeko kaleratzeari buruzko lan-araudian ezarritako nahitaezko zenbatekoa eta
  2. 180. 000 €, nola ordaintzen diren kontuan hartu gabe.

Beste alde batetik, entitate enplegu-emaileak aipatu langileei ordaindutako kopuruak ere, Gizarte Segurantzarekin sinatu beharreko hitzarmen bereziaren kostuari aurre egiteko, lan etekinak dira jasotzaileentzat, eta kalte-ordainari ematen zaion zerga-tratamendu bera aplikatuko zaie. Errenta horiek sortzeko epealdia izango da jasotzaile bakoitzak dagokion erretiroa bete arte geratzen zaion urte kopurua.

Loturak

2017/10/04ko kontsulta

Itzuli